Este plano integra uma medida de intervenção interna designada de “Caixa de Sugestões”, com o objetivo de auscultar os/as trabalhadores/as da câmara municipal relativamente às questões relacionadas com modelos de organização do trabalho, com a conciliação entre a vida profissional, familiar e pessoal e com a promoção da igualdade e a não discriminação.
Neste sentido, foi lançada a segunda “Caixa de Sugestões” para que todos/as tenham a oportunidade de sugerir medidas que gostassem de ver implementadas e que se afigurem como potenciadoras das áreas mencionadas, até ao dia 20 de dezembro de 2024, através do preenchimento do questionário disponível na seguinte ligação:
https://forms.gle/2AK1xqEe2rdJsH7g6
O questionário tem apenas 4 questões e é de preenchimento rápido.
A participação é anónima e confidencial.
Aproveitamos ainda esta oportunidade para dar conhecimento dos resultados da primeira “Caixa de Sugestões” referentes aos anos 2022/2023, pelo que se anexa o respetivo ficheiro.
